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株式会社イサオファクトリー
教育・コンサルティング>有滝功の研修便り(研修の現場から)
第2回目情報:(更新日2004/04/21)

今年も4月の新入社員研修を何社かお手伝いさせていただきました。
自分の年齢の半分くらいの若き方々の溌剌としたお顔を見ると、こちらまで気持ちが活き活きしてきます。
就職前線も「企業サイドの買い手市場からやや学生サイドの売り手市場になってきた」との声も聞かれますが、まだまだ学生さん達には厳しい現実が突きつけられているように感じます。当方の事務所がある三鷹産業プラザにも紺スーツの男女学生さん達が、地元企業の面接に来ている姿を眼にします。

さて、今月新人研修の中で必ずお伝えしたことに次のことがあります。

「みなさんは就社したんじゃなくて、就職したんだよ!」


大変な就職戦線を活動してお勤めを始めたのでしょうが、会社に入社するのが目的化していると入社した段階でゴールイン。それでは、何にも始まらない!すぐに5月病にかかってしまう・・・。
何か自分なりに(多少、漠然でも構わないので)この会社でこれがやりたい!これがやれるかも?!というものがあって、会社に入ったならばそこがスタート!

「あくまでもこれがやりたいという職に就く!」これさえある程度決まっていれば、世の中や会社や自分を取り巻く環境が多少変化しても大丈夫なのではないでしょうか。

自分のやりたいこと(やっていくべきこと)が明確な人は強い。揺らぎません。そのことに多くのエネルギーをつぎ込めるわけですから結果も伴いやすいし、すぐに結果がでなくてもあまり気にしない。だって、やりたいことをやっているのだから・・・。
今年お会いした新人さん達は、やりたいことを明確に語る方が多かったです。
「ユビキタスネットワーク社会に関われる仕事ができると思ってこの会社を選びました」
「自分なりのソフトウエアを開発させてくれると思ってこの会社に入りました」・・・。

万が一、やりたいことが明確でないうちに入社してしまった新人さんは、仕事を通じて自分の興味・関心と合致する職が社内にないか探せばよいと思う。社内に無ければ関係会社に。無ければ他社に。転職もやむなし。そういう会社がなければ作ればよい!
時間は、たっぷりあるから・・・。

頑張れ!新人さん!!世の中の新人さんにエールを送ります!!!(20数年前の新人)

 次回更新予定は、2004年5月下旬ころです。
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